很有前途的领域 离线社会网络优化 这期wired上看到的

mit研究发现现实生活一个群体的网络其实效率提高空间很大（比如很多公司或部门最关键的传递信息的人物通常不是经理，而是某个random guy; 经理被边缘化，而这个真正干事的人通常没有足够执行权力，导致overwork，overstressed） 通过检测手机等工具进行调查了解后，可以针对性的改善一个群体的网络现状（比如发现一个group有两个人居然互相不认识，可以介绍他们认识，提高网络效率）。

http://reality.media.mit.edu/

btw: 大家觉不觉得mit的那个调查结果很对？的确有很多群体有这种super-connector 干了很多事 很累 老板却不一定知道